De website werk.nl van het UWV kampt met technische problemen waardoor het geregeld niet lukt om werkzoekenden aan een geschikte baan te helpen. lees meer
Een werknemer die een aanbod tot verlenging van zijn arbeidsovereenkomst afslaat, komt niet automatisch meer in aanmerking voor een WW-uitkering. lees meer
De kantonrechter in Amsterdam heeft een ontslag met wederzijds goedvinden ongedaan gemaakt, omdat de werkgever druk op de werknemer had uitgeoefend. lees meer
Werkgevers die zich niet aan de verscherpte regels voor collectief ontslag houden, kunnen geconfronteerd worden met een vernietiging van de ontslagen lees meer
De PvdA vindt dat de werkgever de verantwoordelijkheid moet nemen overtollige medewerkers naar nieuw werk te begeleiden wanneer bedrijfsactiviteiten in het buitenland worden ondergebracht. lees meer
Veel rechters dreigen met ontslag als het kabinet zijn plannen doorzet om de griffiekosten te verhogen en rechters te verplichten om in herhaling vallende criminelen zwaarder te straffen. lees meer
Het is juridisch dienstverlener DAS de afgelopen maanden opgevallen dat steeds meer werknemers worden ontslagen op staande voet. In de meeste gevallen gaat het om agressiviteit op de werkvloer, dat door de werkgever vanzelfsprekend niet wordt getolereerd. Maar ook dikwijls te laat komen of uitlatingen in social media kunnen aanleiding zijn. lees meer
In steeds meer sociale plannen bij een faillissement wordt de nieuwe kantonrechtersformule gehanteerd. Werknemers krijgen door deze formule een lagere ontslagvergoeding. lees meer
Krijgt u deeltijd-WW-uitkering? Er komt op 1 juli 2011 een einde aan deze regeling. Wijs uw werkgever hierop, aangezien u weer volledig moet werken. lees meer
Bij uitdiensttreding heeft u wel recht op de uitbetaling van alle niet opgenomen vakantiedagen die u heeft opgebouwd. Maar hoe zit dat als je op staande voet ontslagen wordt? lees meer
